培养目标：培养具有较扎实的管理学、经济学等基础知识，较高的计算机应用技能，较强的人力资源管理和企业运营管理能力，富有爱国、敬业、爱岗、创新精神，职业素质优良，强健体魄和健康心理素质，能够在商务企业中从事市场调研、商务策划、商务谈判、人力资源管理等工作的高端技能型人才。
主干课程：主要有市场调查与预测、商务谈判、秘书实务、班组长管理、人力资源管理、商务策划、企业管理咨询等课程。
主要就业方向：主要从事市场调研、商务谈判、商务策划、商务代理、行政秘书、领班、店长、部门主管、副经理、经理等岗位工作。